Obbligo di trasparenza retributiva: come la direttiva europea sulla parità salariale cambia il mondo del lavoro

Grazie alla direttiva europea sulla parità salariale tra uomini e donne (consultabile qui) si introduce un nuovo obbligo di trasparenza retributiva. L’indicazione dello stipendio diventerà obbligatoria negli annunci di lavoro a partire dal 2026. La notizia è stata ripresa dal quotidiano “Il Mattino” dello scorso 9 aprile 2023.  Vediamo di cosa si tratta. La notizia  Il […]