La disciplina delle mansioni

La disciplina delle mansioni - Studio Legale Rosetta

La lettera di una lettrice pubblicata sul “gazzettino.it” lo scorso 24 marzo ci offre l’opportunità di trattare il tema delle mansioni assegnate al lavoratore. Infatti, la storia di Daniela – commessa in un negozio di abbigliamento – è solo uno dei tanti esempi in cui i datori di lavoro non rispettano le mansioni previste dall’articolo […]

Straordinari non pagati per un dipendente su sei

Straordinari non pagati per un dipendente su sei - Studio Legale Rosetta

Sul quotidiano “FanPage” dell’11 febbraio 2023 l’ultima indagine condotta dall’Inapp (Istituto nazionale per l’analisi delle politiche pubbliche) rivela che in Italia un dipendente su sei fa straordinari non pagati. Questo dato è molto preoccupante e ci offre la possibilità di approfondire il tema degli straordinari. Punti Salienti Guarda il video completo La notizia Secondo l’indagine, […]

5 cose da sapere quando si viene licenziati

5 cose da sapere quando si viene licenziati - Studio Legale Rosetta

Sul “il Fatto Quotidiano” del 22 gennaio 2023 la notizia secondo cui le grandi società dell’informatica, in poco più di un anno, licenzieranno oltre 200 mila dipendenti. Solo Google ha già licenziato 12mila persone, in alcuni casi senza neanche inviare una comunicazione. La notizia ci offre allora lo spunto per richiamare, brevemente, 5 cose da […]

Cresce il TFR nel 2023

Cresce il TFR nel 2023 - Studio Legale Rosetta

Sul quotidiano “La Repubblica” la notizia dell’aumento del Trattamento di Fine Rapporto (TFR) nel 2023. “Tfr, effetto inflazione: la rivalutazione sale al 9,97%. Liquidazioni più ricche per i lavoratori dipendenti” Una buona notizia, quindi, per tutti i lavoratori dipendenti che potranno beneficiare di una liquidazione maggiore alla fine del rapporto di lavoro. Punti Salienti Guarda […]

Se chiedo di svolgere ore di straordinario, il datore è obbligato ad autorizzarle?

Se chiedo di svolgere ore di straordinario, il datore è obbligato ad autorizzarle? - Studio Legale Rosetta

Se un lavoratore ha necessità di arrotondare lo stipendio può chiedere di svolgere ore di lavoro straordinario?E il datore di lavoro è obbligato a concedere ore di straordinario? Per rispondere a questi interrogativi dobbiamo, anzitutto, capire cosa si intende per lavoro straordinario. Punti Salienti Il lavoro straordinario Per lavoro straordinario si intende la prestazione lavorativa […]

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