Lavorare duramente per raggiungere i propri obiettivi professionali merita una ricompensa adeguata. Ma cosa accade al termine del rapporto di lavoro? Entro quando va pagato
Il contratto di lavoro a tempo determinato, noto anche come contratto a termine, è un tipo di rapporto di lavoro in cui il lavoratore viene
Scopri le nuove regole del contratto a termine e come influiscono sul tuo lavoro. Con un recente decreto legge approvato il 5 maggio 2023, sono
Grazie alla direttiva europea sulla parità salariale tra uomini e donne (consultabile qui) si introduce un nuovo obbligo di trasparenza retributiva. L’indicazione dello stipendio diventerà obbligatoria
La notizia apparsa sul quotidiano Il Sole 24ore del 5 aprile 2023 sul licenziamento in caso di falsa attestazione del possesso di titoli, ci offre l’opportunità di tornare a trattare il tema del licenziamento per giusta causa, chiarendo come questo possa essere dovuto anche a condotte extralavorative
I sistemi di geo-localizzazione dei lavoratori Negli ultimi anni si è registrato un aumento delle richieste di autorizzazione per l’installazione di sistemi di geo-localizzazione su
Punti Salienti Guarda il video completo Paga di 3,96 euro l’ora: per il giudice è anticostituzionale L’articolo 36 della Costituzione italiana sancisce il diritto del
Prorogata l’agevolazione contributiva per l’assunzione di donne svantaggiate Su “Il Sole 24 ore” dello scorso 30 marzo, è apparsa la notizia della proroga dell’agevolazione contributiva
Punti Salienti Telecamere di sorveglianza e contestazioni disciplinari: la Cassazione fa chiarezza Una recente ordinanza della Cassazione ha confermato la possibilità di utilizzare le riprese
La lettera di una lettrice pubblicata sul “gazzettino.it” lo scorso 24 marzo ci offre l’opportunità di trattare il tema delle mansioni assegnate al lavoratore. Infatti,
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