Legge 106/2025: tutele per malattie gravi, croniche e disabilità
La Legge 106/2025 introduce nuove tutele per lavoratori con gravi patologie e caregiver.
Come si legge il verbale di invalidità civile?
Hai ricevuto il verbale sanitario dall’Inps ma non sai se ti è stata riconosciuta l’indennità di accompagnamento? Il verbale di invalidità civile è il documento che contiene la valutazione espressa dalla Commissione medica dell’Inps dopo la visita medica. In base alla percentuale di invalidità che ti è stata riconosciuta puoi avere diritto a benefici di […]
Tredicesima: cos’è, come si calcola e quando arriva
La tredicesima mensilità è una gratifica aggiuntiva che i lavoratori ricevono durante l’anno, di solito alla fine di dicembre. Questo extra è concepito come un sostegno finanziario, soprattutto durante il periodo delle festività, per consentire ai lavoratori di affrontare le spese aggiuntive delle festività. Chi ha diritto alla tredicesima? La tredicesima non è prevista per […]
Invalidità e inabilità per Avvocati: qual è la differenza
Essere Avvocato non significa essere invincibili e immuni da malattie, infortuni o patologie che riducono — talvolta in modo drastico — la capacità di lavorare.Proprio per questo la Cassa Forense prevede specifiche tutele previdenziali per gli iscritti che, a causa di problemi di salute, non riescono più a esercitare la professione come prima. Le prestazioni previste sono […]
Lavoro part-time: il datore può cambiare i turni?
Il lavoro part-time è definito rigido: nel contratto devono necessariamente essere indicati orari e turni. Ma ci sono delle eccezioni.
Revisione Invalidità: visita o allegazione online?
Revisione invalidità INPS: l’allegazione sanitaria conviene se la documentazione è aggiornata; alla visita, presentati sempre preparato.
Licenziato per una rissa tra colleghi? Come tutelarsi
Licenziamento legittimo per un dipendente coinvolto in una rissa tra colleghi. Ma come capire se, in casi simili, il recesso avviene per giusta causa o è legittimo? Vediamolo insieme.
Il Potere Disciplinare nel Pubblico Impiego: come funziona davvero
Il procedimento disciplinare nel pubblico impiego segue regole precise: vediamole insieme.
ADHD, invalidità e Legge 104
L’ADHD può dare diritto a invalidità o Legge 104 solo nei casi gravi, quando limita autonomia o lavoro. La valutazione spetta all’INPS.
Anticipo del TFR: quando puoi chiederlo e come funziona
Puoi chiedere un anticipo del TFR solo se rispetti certi requisiti. Scopri quando è previsto e cosa serve per ottenerlo.
