Impugnare un licenziamento orale
Dalla Cassazione arriva una nuova conferma sui termini per impugnare il licenziamento orale e sulle modalità di impugnazione. Nel presente articolo si richiama l’orientamento della Cassazione per cui il termine per impugnare il licenziamento orale è di 5 anni. Punti salienti La vicenda. Il licenziamento per via orale La Corte d’Appello di Torino rigettava la […]
La rilevanza delle indagini penali nel rapporto di lavoro
Sulla Gazzetta dello Sport si parla della decisione della Rai di sospendere un giornalista denunciato dalla compagna. Nel rapporto di lavoro che rilevanza ha l’essere accusato di aver commesso un reato? In breve: Nel presente articolo si parlerà di come può incidere una denuncia o una condanna non definitiva sul proprio lavoro e se si […]
Conflitto tra certificato medico e certificato del pronto soccorso
Una recentissima sentenza della Corte di Cassazione ci offre lo spunto per trattare l’ipotesi in cui un lavoratore in malattia, comunichi al datore di lavoro sia il certificato del medico curante, sia il certificato rilasciato dal pronto soccorso. Cosa accade se i due certificati indicano una data di cessazione della malattia diversa? Quale dei due […]
Licenziamento per superamento del periodo di comporto
Una recente sentenza della Corte di Cassazione è tornata ad affrontare il tema del licenziamento per superamento del periodo di comporto chiarendo come, nella lettera di licenziamento, debbano essere indicati i periodi di malattia così da consentire un adeguato diritto di difesa del lavoratore. Punti salienti Il periodo di comporto Anzitutto, è bene chiarire che […]
Si può essere licenziati per aver parlato male del capo su WhatsApp?
Parlar male del capo su WhatsApp, in una conversazione in chat del tutto estranea all’ambiente di lavoro, non può avere come conseguenza il licenziamento: un comportamento di questo genere, infatti, «non ha rilievo disciplinare». Lo ha sancito la Cassazione, con una sentenza depositata oggi dalla sezione lavoro. Al centro della controversia, il licenziamento «per giusta […]
La mancata impugnativa del licenziamento nella cessione d’azienda
Una recente sentenza della Corte di Cassazione offre lo spunto per discutere di una delle tematiche più ricorrenti nel diritto del lavoro, il licenziamento. La sentenza esaminata quest’oggi, in particolare, tratta l’ipotesi del licenziamento seguito dalla cessione d’azienda. Detto in altri termini, il tuo datore di lavoro ti consegna una lettera di licenziamento e, a […]
Licenziamento per inidoneità al servizio
Sei stato licenziato dal tuo datore di lavoro in quanto, dopo una visita medica, sei risultato inidoneo al servizio? Una recente pronuncia della Corte di Cassazione offre lo spunto per tornare a trattare questo argomento, fornendo anche un interessante chiarimento sul carattere non definitivo del giudizio medico, anche se non contestato dal lavoratore. Punti salienti […]
Il Tribunale di Torino riconosce i rider di Uber lavoratori dipendenti
Punti salienti La vicenda Il tema dei rider è un tema che riguarda tutto il mondo del lavoro. Incide sui diritti dei lavoratori, ma anche sui diritti di tutte le realtà imprenditoriali che si pongono in competizione e/o in dipendente con queste piattaforme. Le condizioni di lavoro raccontate dai rider 10 rider segnalavano di aver […]
L’invio di un’email non gradita può costare il posto al Dirigente?
Sul QuotidianoLavoro del Sole24ore la notizia di un dirigente licenziato per aver inviato una sola e-mail dai toni forti. Come noto, il ruolo del dirigente è piuttosto delicato, soggetto a forte stress per le responsabilità che ci si assume e per l’importante posizione aziendale ricoperta. Tuttavia, va ricordato che ai fini del licenziamento del dirigente […]
Offese sullo stato WhatsApp? È diffamazione
Una recente sentenza della Corte di Cassazione ha dichiarato inammissibile il ricorso proposto da un imputato condannato nei precedenti due gradi di giudizio per diffamazione per aver pubblicato sullo stato di WhatsApp espressioni diffamatorie rivolte ad una persona specifica. Punti salienti Quando si parla di diffamazione Il reato di diffamazione si configura quando un soggetto, […]
