Contratto a tempo determinato “in nero”

Contratto a tempo determinato “in nero” - Studio Legale Rosetta

Sei stato assunto con contratto a tempo determinato dopo un periodo di lavoro in nero ed ora temi che la tua azienda non ti rinnoverà il contratto? Fai attenzione l’ordinamento tutela il lavoratore in nero e prevede che questo sia assunto a tempo indeterminato fin dal primo giorno di lavoro.  Punti salienti Il periodo di […]

Licenziato perché su Facebook durante l’orario di lavoro

Licenziato perché su Facebook durante l’orario di lavoro - Studio Legale Rosetta

In breve: In questo articolo approfondiremo quanto chiarito dalla giurisprudenza in tema di licenziamento in caso di navigazione su Facebook durante il lavoro. Punti salienti La vicenda Con sentenza 9 ottobre 2021, il Giudice del Lavoro del Tribunale di Cosenza ha dichiarato la legittimità del licenziamento adottato da una Società nei confronti del dipendente attivo […]

Si può lavorare in cassa integrazione?

Si può lavorare in cassa integrazione? - Studio Legale Rosetta

Su “IlFattoQuotidiano” si parla dei furbetti della Cassa Integrazione. Nell’articolo si riportano le testimonianze dei diversi casi di lavoratori chiamati a lavorare, nonostante risultino in cassa integrazione. In breve: In questo articolo spiegheremo le conseguenze per il lavoratore e per il datore di lavoro in caso di lavoro in nero durante la Cassa Integrazione. Punti […]

Il risarcimento da eccesso di straordinario

Il risarcimento da eccesso di straordinario - Studio Legale Rosetta

Il datore di lavoro ti chiede costantemente di svolgere ore di lavoro straordinario? Potresti avere diritto ad un risarcimento del danno da usura psico-fisica. In breve: In questo articolo approfondiremo quanto recentemente stabilito dalla Corte di Cassazione con l’ordinanza n. 26450 del 29.09.2021 proprio in materia di lavoro straordinario chiarendo anzitutto cosa si intende per […]

Assenze per disabilità, si calcolano nel periodo di comporto?

Assenze per disabilità, si calcolano nel periodo di comporto? - Studio Legale Rosetta

Sei portatore di uno stato di disabilità che a volte ti costringe ad assentarti dal lavoro? Le assenze dovute al tuo stato di disabilità sono state conteggiate dal datore di lavoro nel periodo di comporto? In breve: In questo articolo approfondiremo quanto chiarito dalla giurisprudenza in tema di conservazione del posto di lavoro. Punti Salienti […]

Maternità facoltativa, quando è possibile e quanto dura?

Maternità facoltativa, quando è possibile e quanto dura? - Studio Legale Rosetta

Su “Il Giorno” la notizia dell’impegno di un’impresa di Monza che si è impegnata a pagare il 50% della c.d. maternità facoltativa a tutte le sue dipendenti. Ma che cos’è? Quanto dura e quando può essere richiesta?  In breve: In questo articolo spiegheremo che cos’è la maternità facoltativa, partendo dalla notizia dell’impresa di Monza. Punti […]

Turni per i lavoratori part-time. Vanno indicati?

Turni per i lavoratori part-time. Vanno indicati? - Studio Legale Rosetta

Sei un lavoratore part-time ma ti chiedono di svolgere turni di lavoro sempre diversi? Fai attenzione, è possibile che il tuo capo stia violando gli accordi previsti nella lettera di assunzione. Anzitutto è bene chiarire che il contratto di lavoro a tempo parziale (meglio noto come part-time) è un contratto di lavoro il cui monte […]

Quali sono le ragioni della condanna U-Mask?

Quali sono le ragioni della condanna U-Mask? - Studio Legale Rosetta

Secondo l’Antitrust le Mascherine U-Mask, prodotte dalle società U-Earth Biotech Ltd e Pure Air Zone Italy srl, non avrebbero le caratteristiche promesse. In breve: In questo articolo preciseremo le ragioni della condanna dell’Antitrust nei confronti delle società produttrice dei noti dispositivi di protezione.   Punti salienti Le ragioni della condanna Le due società per più di […]

Lavoro sottopagato. Come tutelarsi

Lavoro sottopagato. Come tutelarsi - Studio Legale Rosetta

Sul FattoQuotidiano un’inchiesta sul lavoro sottopagato che appare non risparmiare nessuna categoria di lavoratori. Ma come tutelarsi in caso di lavoro sottopagato? In breve: In questo articolo, il lettore avrà la possibilità di comprendere come far verificare se i propri compensi siano davvero parametrati alle proprie mansioni. Punti salienti Il Lavoro sottopagato Il “lavoro sottopagato” […]

Si può guidare con l’indennità di accompagnamento?

Si può guidare con l’indennità di accompagnamento?

Molto spesso ci viene chiesto se col riconoscimento dell’indennità di accompagnamento si rischi di perdere la patente. A chiarire la vicenda interviene il Ministero del lavoro, con una nota informativa molto utile. In breve: il Ministero del lavoro chiarisce che non vi è alcun automatico limite alla guida per i beneficiari dell’indennità di accompagnamento. Punti […]

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