Turni per i lavoratori part-time. Vanno indicati?
Sei un lavoratore part-time ma ti chiedono di svolgere turni di lavoro sempre diversi? Fai attenzione, è possibile che il tuo capo stia violando gli accordi previsti nella lettera di assunzione. Anzitutto è bene chiarire che il contratto di lavoro a tempo parziale (meglio noto come part-time) è un contratto di lavoro il cui monte […]
Recesso dal contratto aziendale, diminuisce la retribuzione dei dipendenti
Una recente sentenza della Corte di Cassazione ha confermato che il datore di lavoro può disdettare un contratto collettivo aziendale, riducendo così la retribuzione dei dipendenti. Punti salienti Il contratto collettivo aziendale Il contratto collettivo aziendale è un contratto collettivo stipulato dal datore di lavoro con le organizzazioni sindacali rappresentanti dei lavoratori presenti in azienda. […]
Diritto alla scelta del luogo di lavoro con la 104
Vorresti scegliere la sede di lavoro più vicina usufruendo della legge 104/1992? Sei un lavoratore che si prende cura di una persona con la legge 104/1992? In questo articolo ti spiegheremo poter scegliere la sede di lavoro per te più comoda e quali sono i limiti. La scelta della sede di lavoro più vicina al domicilio […]
La rilevanza delle indagini penali nel rapporto di lavoro
Sulla Gazzetta dello Sport si parla della decisione della Rai di sospendere un giornalista denunciato dalla compagna. Nel rapporto di lavoro che rilevanza ha l’essere accusato di aver commesso un reato? In breve: Nel presente articolo si parlerà di come può incidere una denuncia o una condanna non definitiva sul proprio lavoro e se si […]
Nuove regole per le dimissioni genitori lavoratori
Punti salienti Convalida dimissioni dei genitori lavoratori con figli di età inferiore ai 3 anni Terminato lo stato di emergenza da Covid-19, cambiano le regole sulle dimissioni dei genitori lavoratori, con figli di età inferiore ai 3 anni. Con il comunicato del 19 maggio 2022, l’Ispettorato chiarisce le nuove regole. La convalida delle dimissioni a […]
Come si calcolano i giorni del periodo di comporto?
Oggi parleremo di come si calcolano i giorni di malattia e delle conseguenze che derivano dal superamento del periodo di comporto. Punti salienti Guarda il nostro video completo Quando si parla del periodo di comporto, si fa riferimento al tempo durante il quale, in caso di assenza per malattia o per infortunio, il lavoratore ha […]
Reddito di cittadinanza e invalidità civile: cosa succede con l’incremento al milione
Sul sito “Informazione Fiscale.it” del 05 maggio 2022 si legge la notizia di una interrogazione al Ministro della Disabilità, Erika Stefani, sull’annosa questione della riduzione del reddito di cittadinanza a causa dell’aumento dell’invalidità civile noto come incremento al milione. Ci eravamo occupati dell’argomento in un altro articolo, Reddito di cittadinanza e invalidità civile: sono cumulabili? […]
Conflitto tra certificato medico e certificato del pronto soccorso
Una recentissima sentenza della Corte di Cassazione ci offre lo spunto per trattare l’ipotesi in cui un lavoratore in malattia, comunichi al datore di lavoro sia il certificato del medico curante, sia il certificato rilasciato dal pronto soccorso. Cosa accade se i due certificati indicano una data di cessazione della malattia diversa? Quale dei due […]
Invalidità civile: l’aumento è prossimo
Su “Il Mattino” del 23 aprile 2022 si legge la notizia di un futuro aumento della pensione di invalidità civile reputata inadeguata dalla recente sentenza n. 152 del 23 giugno 2020 della Corte di Giustizia Europea. In particolare, il Ministero della Disabilità ha già annunciato che nel Decreto di Economia e Finanza ci sarà un […]
Il diritto di precedenza
La domanda inviataci da un cliente tramite il sito internet dello studio ci fornisce l’occasione per approfondire il c.d. “diritto di precedenza”. Punti salienti Cos’è il diritto di precedenza Il diritto di precedenza consente al lavoratore a tempo determinato, entro un anno dal termine del rapporto, di essere preferito rispetto ad altri candidati, per l’assunzione […]
